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L’Union départementale de la CFDT a mis en place un comité de pilotage pour gérer la campagne qui s’annonce. Mode d’emploi.

L’Union départementale de la CFDT tenir hier sa première réunion en vue d’organiser la campagne des élections prud’homales qui auront lieu à la fin de l’année, avant de présenter ses candidats le 13 novembre. Ils seront 84, avec un renfort d'une vingtaine de personnes s’il y avait des défections. « Ce seront des candidats formés, explique Laurent Cardon, le secrétaire départemental, parce qu’il s'agit d’anciens qui connaissent déjà le sujet, ou de nouveaux venus, dont un nombre croissant de femmes, qui vont suivre des formations internes. Chez nous, l’importance des prud’hommes est bien incorporée ».

Hier, il s’agissait donc des premières grandes manœuvres avant de se lancer dans la bataille : « Les enjeux sont d’importance, note encore Laurent Caron. Par rapport à 1992, nous disposons de moins de repères et le positionnement des organisations syndicales a changé. En plus, le fait important, c’est que des candidats du Front national vont se présenter dans des secteurs comme le commerce et l’agriculture, mais aussi dans l’industrie. Il faut réaliser un front commun contre ce fléau. Nous espérons que toutes les organisations syndicales seront capables de dépasser les clivages traditionnels pour faire avant tout barrage à cette nouvelle donnée ».

Un bureau de campagne a été constitué et des secteurs d’intervention ont été définis. La lutte pour l’emploi sera le thème central de la campagne du syndicat.

 

Photo : Le bureau de campagne s’est mis au travail