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1092714/03/1981CHAUVIGNY

LA CGT ET LE TRAVAIL A TEMPS PARTIEL

Dans un communiqué, l’Union locale CGT expose son point de vue sur l’embauche de plusieurs personnes pour un travail à mi-temps, à la suite de l’ouverture prochaine d’un supermarché route de Poitiers :

« Mis en échec sur l’aménagement du temps de travail, le CNPF n’a pas abandonné son idée fondamentale : déstabiliser l’emploi, embaucher et faire travailler comme ils veulent, quand ils veulent et dans les conditions qu’ils veulent.

« Même si cela ne concerne qu’un petit nombre de personnes, la CGT est opposée à cette forme d’embauche pour plusieurs raisons, car cela entraîne :
1) la généralisation du sous-emploi et ceci en s’appuyant sur le nombre des chômeurs ;
2) le renforcement de l’exploitation avec des horaires très divers, des conditions de travail dégradées, la productivité considérablement augmentée
3) la remise en cause des garanties et des acquis, la semaine légale de 40 h, la répartition du travail sur six jours ;
4) l’abaissement du niveau de vie des salariés ;
5) le camouflage du chômage : le travail est en effet réparti sur un plus grand nombre de salariés.

« C’est pour ces raisons que l’Union locale CGT est opposée à cette forme d’embauche. Il faut démystifier les fausses solutions et réaffirmer nos revendications sur la réduction du temps de travail sans perte de salaire, le SMIC à 3.500 F, l’abaissement de l’âge de la retraite, l’amélioration des conditions de travail et la cinquième semaine de congés payés ».

 

 

le 27/09/2023 à 11:06

Source : La Nouvelle République du Centre Ouest

travail, précarité, femme

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