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Le congrès du Groupement départemental Force ouvrière des services publics et de santé vient de réunir environ 80 délégués aux bois de Saint-Pierre et a réélu comme secrétaires généraux pour deux ans, MM. Patrick Rivaud pour les services publics et Claude Mazeau pour les services de santé.

Le congrès a affirmé sa volonté de confirmer pour l’avenir la politique contractuelle aboutissant à la signature d’accords comportant notamment : « Un mécanisme de revalorisation anticipée des salaires et pensions ; l’accélération de l’intégration de l’indemnité de résidence ; une progression du pouvoir d’achat, plus particulièrement pour les bas salaires ».

Il demande la prise en considération du projet FO de révision de la grille indiciaire et affirme que les mesures pour réduire la durée du travail « ne sauraient s’appliquer convenablement s’il n’y a pas corrélativement création d’emplois ».

S’agissant du personnel hospitalier, le congrès s’est étonné des déclarations du ministre de la Santé qui, « en un mois, ont ramené de 20.000 à 8.000 agents les promesses d’augmentation des effectifs » ; et il maintient que les besoins en personnel ne peuvent être fixés arbitrairement au niveau national.

Après les circulaires sur l’extension des droits syndicaux, FO attend qu’elles s’accompagnent « de dispositions compensatoires de recrutement d'agents ».

Le congrès a exprimé son inquiétude face aux difficultés de fonctionnement de centres hospitaliers de moyenne importance dans le département, où le personnel qualifié est insuffisant.

Concernant le secteur privé de la santé, FO réaffirme la nécessité d’obtenir pour ses personnels des salaires et avantages sociaux égaux à ceux du secteur public.

S’agissant enfin du personnel communal, le congrès a arrêté une liste de revendications où on relève en particulier : la création d’une véritable carrière pour les agents des services des sports, la mise en place du temps partiel, « la création et la normalisation » des emplois dans les centres communaux d’action sociale. Il réclame par ailleurs la titularisation des employés contractuels du Syndicat mixte régional informatique (comme à Niort, Montpellier ou Toulouse).