CGT

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L’UD CGT déclare d’une part à propos de Tesserault :

« ... Comme cadeaux de Noël, licencier l'ensemble du personnel sans que ce dernier puisse connaître concrètement les suites qui seront données à la société, nous conduit à rester vigilants. Nous exigeons que les négociations se poursuivent rapidement afin qu’un plan cohérent soit proposé le plus tôt possible.

« Pour sa part, la CGT appelle l’ensemble des travailleurs à être présents le 2 janvier à l’heure d’embauche normale afin de déterminer ensemble les suites à donner, d’ores et déjà, il est hors de question d’accepter les licenciements sans une certitude pour l’avenir, nous demandons donc aux pouvoirs publics de prendre dès maintenant toutes les dispositions nécessaires pour qu’une table ronde avec toutes les composantes (syndic, banque, pouvoirs publics, repreneur, salariés) puisse se tenir d'urgence ».

... et à propos de Ranger et de la SIM :

« Il est hors de question d’accepter une perte de pouvoir d’achat et encore moins des licenciements, en effet, des sommes importantes ont été allouées à cette société depuis un an, nous souhaiterions qu’une enquête soit effectivement établie afin de connaître la destination exacte de ces fonds.

« D’autre part, le problème de Ranger pour améliorer sa gestion n’est pas d’économiser sur les salaires puisque dans le produit fini vendu, le prix de la main d'œuvre ne représente que 15 à 17 % du prix total et que le prix de la matière représente autour de 70 %.

« Si l’on veut remettre les choses à l’endroit chez Ranger, c’est bien sûr la matière qu’il faut économiser non pas en jouant sur la qualité du produit, mais en évitant les gâchis, les rebuts, les achats de produits inutiles etc..., d’autre part, quand on veut faire tourner une entreprise, on cherche des débouchés commerciaux pour ses ventes.

« Pourquoi Ranger ne dispute-t-il pas le marché du mobilier de bureau et celui en particulier des collectivités locales, qui représente 78 millions de commandes possibles en France et pour lequel un concours a été ouvert, sans que l’entreprise Ranger se porte sur les rangs ?… ».