CGT

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« Cinq plans successifs de soi-disant « restructuration » à AEF, cinq années durant lesquelles les effectifs de cette société qui comptait 780 travailleurs, ont été réduits de plus de 60 pour cent ! la « charrette », aujourd’hui, est de 141 licenciements...

FO ne peut accepter l’attitude de non concertation de la direction de l’AEF et de son refus systématique de négocier avec les partenaires sociaux habilités, ceci malgré les tentatives de conciliation engagées par l’inspection du Travail pour limiter le nombre de licenciement, ce qui démontre bien, en fait, l’impuissance des pouvoirs publics à faire appliquer les mesures sociales préconisées par le gouvernement.

FO est prête à pousser plus à fond le dossier d’AEF et à porter à la connaissance de l’opinion publique les procédures utilisées par la direction vis-à-vis des travailleurs.

Tout ceci est donc inacceptable et FO entend continuer à agir auprès des pouvoirs publics pour demander une enquête plus approfondie sur le fonctionnement de cette entreprise ».