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Après un mois de vacances, les sept maçons avaient repris le travail, sans que leurs congés payés leur aient été réglés !

Dans notre édition du 12 août dernier, ces employés de l’entreprise Germanaud à Montmorillon en expliquaient les raisons : « Dans le secteur du bâtiment, les employeurs de la Vienne cotisent à la caisse de congés payés du Bâtiment de la région de Nantes. Cet organisme règle ensuite les salariés dans la mesure où les patrons sont à jour de leurs cotisations. Notre employeur nous a affirmé à plusieurs reprises qu’il s’en était occupé, or ce n’était pas vrai ».

Une situation qui se renouvelait depuis 5 ans, les congés payés étaient versés avec plusieurs mois de retard. A la longue, ils ont perdu patience et décidé de saisir les Prud’Hommes. La CGT départementale leur a apporté leur aide juridique.

Le tribunal des Prud’hommes a rendu une ordonnance en référé la semaine dernière (le 23 août). L’employeur est condamné à verser les congés payés à l’un des sept maçons (les six autres avaient reçu leur dû la veille du jugement !). Par ailleurs, chacun recevra 250 F de dommages et intérêts.

« Même si cette condamnation n'est pas extraordinaire », ce jugement satisfait la CGT car les salaires auront été perçus avec un retard moindre.