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Autour de Jonas Mesmin, secrétaire local, Francis Martin, secrétaire général de l’Union départementale, Alain Noiré, responsable des relations avec les unions locales, une réunion du syndicat CGT du Civraisien vient de se tenir pour cerner les problèmes qui se posent dans la région en ce qui concerne l’emploi et les salaires (les plus bas de France). Des tours d’horizon des entreprises et de leur situation, ressort qu’il est nécessaire de créer les conditions d’un développement de l’emploi. Pour PLB, le syndicat regrette sa relative inertie à propos des récents licenciements, d’autant qu’il y aurait eu depuis de nouvelles embauches. En six ans, le pouvoir d’achat a baissé de 15 à 20 %. La volonté est donc de rattraper la moyenne nationale. Pour cela, il faudrait demander 2.000 à 3.000 F par mois d’augmentation.

Parallèlement, il est constaté une recrudescence des accidents du travail dans les entreprises provoquée par les cadences, le stress, ou le besoin de revenus supplémentaires. Une campagne sur ce sujet va être mise au point.

Pour les demandeurs d’emploi en difficultés financières, Francis Martin rappelle que les ASSEDIC disposent dans le cadre de la lutte contre la pauvreté des fonds sociaux trop souvent peu utilisés. Un formulaire disponible entre autres à la permanence de l’UL CGT est à remplir.

Pour la CGT, la conclusion à Civray comme ailleurs est de s’organiser et de développer une campagne d’adhésion afin de relancer et de dynamiser l’Union locale, afin aussi de mettre autour de Jonas Mesmin une équipe issue des entreprises et des retraités.

Permanence de l’Union locale : retraités, mardi 10 h à 12 h ; salariés, mardi et jeudi 16 h 45 à 17 h 30.