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Constatant qu’une réduction faible et progressive du temps de travail ne provoque que peu d’embauches, la fédération gaz-électricité CFDT a décidé d’aller beaucoup plus loin. Son projet consiste à passer à 32 heures de travail hebdomadaire pour tout le personnel, soit l’équivalent d’une semaine de quatre jours. La contrepartie financière serait trouvée dans une participation de l’État, des entreprises et des salariés.

Une campagne de pétitions a démarré dans les deux entreprises pour soutenir ce projet qui, s’il voit le jour, concernera 15.000 nouveaux emplois.