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Congrès départemental de la CFTC pour explorer les pistes de l’avenir et dire simplement que la crise n’est qu’un prétexte

La CFTC tient un congrès départemental regroupant toutes les sections syndicales de la Vienne tous les trois ans. Le dernier en date avait lieu samedi au Bois-de-Saint-Pierre, sous la présidence du secrétaire confédéral, Jacques Voisin. Une réunion pour faire le point sur l’activité de l’Union départementale mais aussi brosser les pistes pour les trois prochaines années. A l’heure où les grandes centrales syndicales souffrent, la CFTC de la Vienne affirme être en progression au sein des entreprises pour ce qui est du nombre des créations de sections syndicales.

« Une progression régulière et intéressante à l’heure où les gens sont un peu désintéressés ».

Jacques voisin a axé sa prise de parole sur plusieurs problèmes de fond que sont la place de l’homme dans la société, les difficultés dans les entreprises, la perte de confiance, l’absence de repères et la grande nécessité de dialogue social dans les entreprises.

Pour le secrétaire confédéral CFTC, « les syndicats sont aujourd’hui acculés à la défensive à l’heure où on ne prône que l’exclusion, où on a tendance à renégocier les conventions collectives à la baisse et où règne la dérive sociale ». La crise n’est donc qu’un prétexte, selon Jacques Voisin, pour demander toujours plus d’efforts aux salariés, mettre en place des « plans sociaux de rentabilité, comme on ose maintenant les appeler ».

On aurait donc oublié que l’économie ne va pas sans les hommes. « On a tout simplement oublié que la compétence, c’est les hommes et la finalité de l’entreprise, c’est l’homme alors qu’on voudrait nous faire croire qu’il n’y aura bientôt plus besoin de salariés dans l’entreprise de demain ! ».

D’où « notre démarche qui se veut lucide afin de dire la vérité aux gens ». A quoi servons-nous, s’interrogeait-on samedi au Bois-de-Saint-Pierre. La CFTC estime qu’elle « sert à dire, à faire savoir. Il faut se structurer efficacement, recentrer l’action sur des choses concrètes, réactiver la solidarité des salariés et leur prise de conscience, dialoguer dans l’entreprise pour faire comprendre que toutes les réformes qui se font doivent se faire avec les hommes »...

« Il y a des solutions et des pistes possibles, insiste Jacques Voisin, mais il faut complètement renverser la vapeur, ne serait-ce qu’en réutilisant les dizaines de milliards de francs que l’État utilise pour le traitement du chômage et en profiter, par exemple, pour diminuer cotisations salariales et patronales »...

L B

Photo : Un congrès départemental tous les trois ans pour la CFTC. II avait lieu samedi au Bois-de-Saint-Pierre avec Jacques Voisin, secrétaire confédéral