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L’association des ex-salariés de Disco fait place à “Relais pour l’emploi”. Son objectif : accompagner des personnes en recherche d’une activité professionnelle.

Lorsque fin 1994, la liquidation du groupe Disco était prononcée, près de 240 personnes se retrouvaient sans emploi. L’association des ex-salariés de Disco s’est alors mise en place et, avec le concours d’un cabinet de recrutement, 80 % des personnes accompagnées ont retrouvé un emploi, dont plus de la moitié sur la base d’un contrat de travail à durée indéterminée. Son action ne devant être que temporaire, l’association a été dissoute pour faire place à Relais pour l’emploi, une structure commune à Cholet et Montmorillon, les deux principales bases d’ex-Disco.

Lundi après-midi, le président de Relais pour l’emploi Bernard Rabiller, l'animatrice locale Valérie Fournier et France Joubert, responsable régional du syndicat CFDT, ont présenté les objectifs du nouveau venu. Ils sont partis du constat qu’en cas de licenciement, les grandes entreprises mettent en place des cellules de reclassement et que rien ou presque ne se fait pour les plus petites. « De plus, ajoute M. Rabiller, les jeunes à la recherche d’un emploi sont souvent largués dans leurs démarches. C’est précisément pour tous ceux-là que le Relais a imaginé les passeports d’accompagnement. Nous proposerons également nos services aux entreprises qui sont à la recherche d’un cabinet d’aide au reclassement ».

Volontaires et motivés

Une personne peut ainsi suivre une formation (gratuite et non rémunérée) de trois mois, basée sur le volontariat. Il s’agit de temps complet les trente premiers jours et d’autonomie les deux mois suivants. « La motivation est indispensable », précise Mlle Fournier, qui animera un stage de ce type à Montmorillon à partir du 3 novembre. Des places sont encore disponibles et les volontaires doivent être au moins titulaires du niveau bac.

« La finalité est bien évidemment de trouver du travail. Et nous insisterons notamment sur une étroite relation entre les diplômes et la personnalité de chacun. Il s’agit de donner de nouveaux outils aux demandeurs d’emploi et qu’ils engagent des démarches différemment. Ils pourront également entrer en contact avec des entreprises, des intervenants professionnels...

« Il est indispensable, explique M. Rabiller, que tout le monde prenne conscience que l’emploi de demain ne sera plus du tout le même que celui d’hier. Tous les gens ou presque seront touchés dans l’avenir par des périodes de chômage. Mais il faudra réagir et ne pas se contenter d’attendre un travail. Il faut que l’homme soit acteur de sa propre vie.

Relais pour l'emploi travaille également sur un partenariat avec Mission Emploi et ADECO 86 pour permettre la conception d’une sorte d’annuaire des entreprises avec le type d'emploi qu’elles proposent et les différentes formations ou qualifications requises.

W R

• Relais pour l'emploi, Valérie Fournier, Eco-Espace, 70, rue de Concise à Montmorillon.

Ouvert du lundi au vendredi de 8 h 30 a 17 h 30. Tél. 05.49.83.03.06.