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Nous avons indiqué hier que la situation était critique pour le personnel des usines Rocher de Cenon. Voici le texte de la « Note au personnel » qui a été affichée hier dans les ateliers.

« Nous sommes consternés de devoir, pour des raisons indépendantes de notre volonté, effectuer une mise en chômage d’une quatorzaine de tout le personnel des établissements, cadres, maîtrise et employés compris.

« Nous avons sollicité l’agrément de la Direction de la Main-d’œuvre qui espère obtenir du Ministère du Travail l’allocation pour chômage partiel.

« Cette mise au chômage aura lieu à compter du lundi 15 novembre jusqu’au samedi 27 inclus.

« Il est probable que des compressions d’effectif s’imposeraient alors si des démarches en cours n’aboutissaient pas à des conclusions que nous voulons encore espérer favorables, ne serait-ce que dans l’intérêt social.

« Dans le cas de congédiement obligatoire, ceux des collaborateurs employés et ouvriers dont nous n’aurions plus l’emploi recevraient, bien entendu, les préavis d’usage.

« Si, durant la quatorzaine d’arrêt des membres du personnel exprimaient le désir de quitter nos usines, ils seraient exceptionnellement et quelle que soit leur fonction, autorisés à le faire sans préavis.

Nous ne pouvons que former des vœux pour que les pourparlers en cours aboutissent à une heureuse solution, dans l’intérêt des employés et ouvriers de l’établissement.