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On nous communique :

Suite au communiqué de presse du syndicat CGT d’Hutchinson, la section syndicale CFDT se doit d’apporter quelques précisions.

Si l’on peut arriver à démontrer qu’avec les augmentations de juillet les plus bas salaires ont été augmentés de 15,25 % depuis le début de l’année il faut ajouter tout de suite qu’au 1^er juillet 57 personnes gagnaient encore moins de 1.000 F brut par mois, c’est-à-dire sans déduction des cotisations (S.S., retraite) allant de 80 à 100 F et cela pour 45 h de travail par semaine. Ce qui veut dire que malgré un pourcentage qui peut sembler important, les salaires sont encore très bas à Hutchinson. De plus, le peu que la direction a concédé au moment de la grève en ce qui concerne les salaires, elle essaie de le récupérer par tous les moyens, un exemple : cette année pour la 1^re fois la prime de vacances est diminuée pour les personnes ayant cumulé plusieurs jours de maladie. Également si la direction a été obligée, à la suite de l’entretien des seuls camarades de la CFDT à la direction régionale de la Main-d’œuvre, de concrétiser dans l’immédiat un certain nombre de mesure d’hygiène et sécurité, elle fait entrevoir un climat de répression très discret mais très efficace envers ceux qui se sont montrés actifs pendant la grève et qui continuent de l’être par la suite.

Il est clair que devant cette situation les travailleuses et travailleurs d’Hutchinson avec les syndicats CFDT auront des décisions à prendre à la rentrée.